استعداد من چیست؟

استعداد من چیست؟

یکی از مواردی که میتواند ذهن افراد را روزها، ماه ها و حتی سال ها به خود مشغول کند معقوله ای به نام استعداد من چیست میباشد.

برای همین وبسایت مهارت سبز تصمیم به نوشتن این مقاله در زمینه استعدادیابی گرفته است.

قبل از اینکه در مورد این مسئله صحبت کنیم بهتره کمی در مورد مفاهیم اولیه استعداد بدانیم.

استعداد چیست؟

استعداد موردی هست که ما با شناسایی آن میتوانیم بسیاری از سوالاتی که در ذهنمان وجود دارد را پاسخ دهیم

• آرامش برای ادامه مسیر در زندگی
• افزایش درآمد بالا
• افزایش انگیزه بالا برای ادامه زندگی
• بهتر ارتباط برقرار کردن با سایر مهارت ها در زندگی
• آموزش دادن استعدادمان به دیگران
• رشد سریع از نظر جایگاه در اجتماع
• افزایش انواع هوش هایی که به استعداد ارتباط دارد
• و غیره…

این ها بخش بسیار کوچکی از فواید پیدا کردن استعدادمان در زندگی میباشد.

از چه زمانی به فکر استعداد یابی افتادیم؟

استعداد من چیست خب واقعیت این است که معقوله استعداد یابی از دوران طفولیت توسط والدین ما شروع میشود و در بزرگسالی به ما انتقال پیدا میکند.

اما مشکل بزرگ این است که فکر میکنیم استعداد به راحتی و بدون هیچ آموزشی در ما و والدین ما قرار داده شده و بدون هیچ گونه آموزشی میتوان استعداد افراد را شناسایی کنیم.

کاملا اشتباه متوجه شدیم چون نه والدین ما توانسته اند به استعدادشان دسترسی داشته باشند و نه اینکه ما به همین سادگی میتوانیم استعدادهای خود را شناسایی کنیم.

شاید خوب باشد داستانی از استعداد یابی خودم برای شما تعریف کنم

اواخر سال 96 بود که بطور اتفاقی توسط یکی از دوستانم به یک سمینار آموزش سخنرانی و فن بیان دعوت شدم، فردی که به عنوان مربی و سخنران در حال صحبت کردن بود توانایی خیلی بالایی در خوب صحبت کردن و خوب ارتباط گرفتن با مخاطبین داشت.

این موضوع که آیا من هم میتوانم به همین راحتی با مخاطبین ارتباط برقرار کنم تمام حجم ذهنم را درگیر خودش کرده بود.

اصلا من استعداد سخنرانی و خوب حرف زدن را دارم یا خیر

اتفاق خوب اون روز این بود که آقای سخنران درخواست کرد هر فردی که دوست دارد به بالای سکو بیاید و به مدت 3 دقیقه برای حضار صحبت کند دو خانم و یک آقا دست خود را بالا بردند که بروند سخنرانی کنند.

منم دلم را به دریا زدم و دستم را بردم، از حال و احوالم چیزی نمیگویم، شاید در این باره در یک مقاله دیگر برایتان توضیح دهم

در کل اون روز من از سه نفر دیگر بهتر صحبت کردم و اون روز متوجه شدم که من ریشه هایی از خوب صحبت کردن در جمع را در خودم دارم، پس این موضوع را جدی گرفتم و در دوره های سخنرانی و فن بیان شرکت کردم و در حال حاضر هم مربی سخنرانی و فن بیان هستم

هدفم از تعریف کردن این داستان اینه که گاهی اوقات استعداد هایی دارینم که از انها با خبر نیستیم مگر اینکه در موقعیتش قرار بگیریم و مجبور به انجام آن کار شویم

آیا متناسب با استعدادمان مشغول به کاریم؟

مثال1: به همین دلیل استه هنگامی که از فردی میپرسیم میخواهم وارد حرفه شما شوم پیشنهاد شما چیست، میگویند بهتره وارد شغل دیگری شوید.

پاسخ به این سوال میتواند دلیلی بر ناراضی بودن از شغلی هست که در حال حاضر آن فرد به آن مشغول است.

مثال2: یادم هست زمانی که برای انتخاب رشته در دانشگاه از افراد مختلف در مورد رشته تحصلی اشان میپرسیدن اکثر خیلی عیت میگفتند که فلان رشته خیلی بهتر از رشته تحصیلی من هست و جالب است بدانید رشته جدید که توسط نفر قبلی پیشنهاد شده بود را از فردی که به همان رشته مشغول به تحصیل بود میپرسیدم جواب مجدد منفی بود.

تست استعداد یابی خوبه؟

سوالات زیادی در زمینه استعداد و یا اینکه استعداد من چیست پرسیده میشود که آیا تست ها مربوط به استعداد یابی خوبه

واقعیت اینه که تا به الان تست های زیادی در زمینه استعداد یابی و توانایی سنجی افراد طراحی شده اما این تست ها بیشتر جنبه اداری و آموزشی دارد

آنقدر درصد شناسایی استعداد بوسیله این تست ها پایین هست که بهتره به چشم یک سرگرمی به آن ها نگاه کنیم.

توجه توجه:

حتما تعدادی از تست هایی که در سازمان ها و ارگان های مختلف استفاده میشود را در این مقاله برای شما قرار خواهیم داد تا نحوه استعداد یابی توسط این سازمان ها و ارگان ها آشنا شوید.

بهترین راه شناسایی استعداد چیست؟

بهترین راه برای شناسایی استعدادمان خلوت کردن با خود و توچجه کردن به سال های قبل میباشد.

به این فکر کنیم که در دوران کودکی و نوجوانی چه کارهایی ما را خوشحال و راضی نگه میداشت و برعکس از انجام دادن چه کارهایی فراری بودیم.

به احتمال زیاد با این کار ساده بهتر بتوان استعداد های واقعی خود را پیدا کنیم و با سر در کارهای مورد علاقه خود شیرجه بزنیم و لذت ببریم.

استعدادیابی یا برچسب زنی

امروزه مسئله استعداد یابی آنقدر برای والدین مهم شده که گاهی اوقات به اشتباه می افتند.

والدینی که همیشه حسرت میخورند چرا والدینشان به استعداد فرزندشان توجه نکرده اند و با تصمیمات اشتباه آنها را به مسیر نادرستی هدایت کردند.

به نظر می آید که والدین استعداد را با استعداد شغلی اشتباه گرفته اند چون این موضوع از بین گفته های آنها کاملا مشهود است.

مثلا مادر یا پدر میگویند فرزند من استعداد کارهای فنی را دارد یا استعداد کارهای فکری را دارد یا بیشتر شبیه پزشک های یا مهندس ها هست.

درواقع استعدادها و شغل هایی را که خودشان آرزوی رسیدن به آنها را داشتند به فرزندانشان متحمل میکنند

والدین با این کار در حال برچسب زدن به آینده فرزندانشان هستند دقیقا همان اشتباهی که والدینشان مرتکب شدند

اینطوری میشود که تمام والدین در یک چرخه معیوب قرار میگیرند و اشتباه پشت اشتباه، دنیا پر میشود از انسان هایی که سر جای خودشان نیستند و مجبورند برای لقمه ای نان کاری را انجام دهند که هیچ علاقه ای به آن ندارند.

انتخاب رشته خودمان یا ترجیح دیگران

موردی که درصد بالایی از جوانان و دانشجویان با آن دست به گریبان هستند، ترجیح به جای انتخاب درست در رشته تحصیلی میباشد

مثلا دانش آموزان به جای نگریستن به درون و علایق خود ترجیح میدهند به حرف والدین خود گوش دهند و رشته ای که آنها پیشنهاد میدهند را انتخاب کنند.

یا شاید هم ترجیح میدهند ببینند که جامعه ترجیح میدهد که آنها وارد چه رشته ای شوند تا چند سال بعد از فارغ التحصیل شدن به راحتی وارد بازار کار شوند.

و مورد مهم این است که ترجیحات همان توانمندی ها نیستند و گاهی اوقات پیش می آید که ما توانمدی های خود را قربانی ترجیحات اطرافیان خود میکنیم.

البته گاهی هم استعدادمان را قربانی ترجیحات خود میکنیم.

بطور مثال من ترجیح میدهم در رشته تربیت بدنی ادامه تحصیل دهم اما در انجام کارهای ورزشی عادی هم دچار مشکل میشوم ولی با تمام این مشکلات باز روی ترجیح خود با سماجت می ایستم و میگویم من باید در این رشته تحصیل کنم.

تشکر میکنیم که تا اینجا مقاله استعداد من چیست را مطالعه کردید و همراه وبسایت مهارت سبز بودید.

افزایش سن و یافتن توانایی و استعداد

شاید افراد زیادی هم باشند که دوران میانسالی خود را گذرانده باشند و احساس کنند که بر اساس استعدادشان کار نکرده اند.

معقوله استعداد فقط منوط به انتخاب رشته و یا شغل فرد نمیباشد بلکه ابعاد دیگری هم دارد.

مثلا اگر فردی بتواند استعداد ها و توانایی های خود را کشف کند میتواند از آنها جهت ایجاد یک روز لذت بخش در روزهای تعطیل از آنها بهره ببرد.

بطور مثال اینکه ما انتخاب کنیم یک روز جمعه به همراه دوستانمان به کوه یا استخر برویم و یا اینکه تنها به کتابخانه برویم و در میان کتابها لذت ببریم به استعداد و توانایی مان بستگی دارد.

جمله ای از انیشتین در مورد استعداد

حتما شما هم این جمله را از انیشتین شنیده اید که میگوید همه انسان ها نابغه اند البته اگر در جای مناسب خود قرار گیرند

در ادامه میگوید اگر ماهی توانایی شنا کردن خود را در نظر نگیرد و به توانایی بالا رفتن از درخت فکر کند تا پابان عمر خودش را احمق میپندارد

شاید با این جمله حجت بر ما تمام شود که به جای مقایسه خود با دیگران فکر و زمان خود را صرف پرورش استعدادهایمان کنیم.

تست جانسون اوکانر

برای اینکه در مورد تست استعداد یابی اوکانر مطالبی را یاد بگیرید و یا اینکه این تست را به صورت رایگان استفاده کنید وارد این لینک شوید

این مقاله در آینده به روزرسانی میشود.

ممنون که با گام (گروه آموزشی مقدم ) از وبسایت مهارت سبز همراه بودید.